Обучающий семинар профсоюзной организации АНХК объединил более 100 профсоюзных лидеров.
Семинар «Реализация уставных целей и задач Профсоюза. Первичная профсоюзная организация: место и роль в современных условиях» был организован Объединенной первичной профсоюзной организацией АО «АНХК» Нефтегазстройпрофсоюза России.
Семинар проходил в конце ноября на базе отдыха «Ангара». Главной его целью было обучение освобожденных и неосвобожденных от основной работы председателей первичных и цеховых профсоюзных организаций, членов выборных коллегиальных профсоюзных органов первичных и цеховых профсоюзных организаций, расположенных на ангарской промплощадке.
Осенью во многих первичных профсоюзных организациях прошли отчетно-выборные конференции, избраны новые председатели и профсоюзные комитеты, поэтому организаторы семинара поставили перед собой еще одну цель – объединить профсоюзный актив.
– Будучи профоргом управления главного механика, я принимала участие в семинаре профсоюзной организации АНХК. Когда стала председателем цеховой профсоюзной организации управления АНХК, я увидела семинар в новом цвете, – рассказала Элина Лапига. – Мне было важно познакомиться с другими председателями, потому что профсоюз – это семья. Также важно было узнать у опытных профсоюзных лидеров, как они работают, предложить свои идеи.
Семинар ОППО АНХК состоял не только из командообразующих мероприятий, но и из лекционных блоков.
В первый день перед профсоюзными лидерами выступили заместитель председателя Иркутского профобъединения Александр Коротких и главный специалист Департамента Иркутского профобъединения Любовь Чистякова.
– Для меня семинар стал открытием. Благодаря лекциям специалистов Союза «Иркутского областного объединения организаций профсоюзов» я поняла, что профсоюзная организация – это в первую очередь орган защиты работников. Профсоюзный лидер не сидит на месте, он общается с коллективом, сплачивает его, – поделилась Наталья Чегодаева. – В должности председателя цеховой профсоюзной организации КСКО я с марта 2018 года. Благодаря семинару моя работа будет более эффективной.
Выступление Лидии Шмаковой, заведующей музеем Трудовой Славы, завершило первый день семинара. Лидия Алексеевна вспомнила факты из истории становления профсоюзного движения Ангарской нефтехимической компании. Отметила важность проектов, созданных профсоюзной организацией («Связь поколений», «От рабочего до генерального»). Поблагодарила ОППО АНХК НГСП России за поддержку.
– Я знаю, что такое профсоюзные семинары, подобные были у нас в Иркутском техническом университете, поэтому я сразу настроилась на активную работу: выложилась на сто процентов и впитала информацию, – рассказала Анна Преловская, председатель цеховой профсоюзной организации метрологической лаборатории. – Второй день семинара запомнился интерактивом, который нам провела заместитель председателя профсоюзной организации АНХК Марина Александровна Наширбанова. Мы разыгрывали ситуации, связанные с трудовыми спорами, разрешали конфликты. Также я хочу отметить лекцию бухгалтера профсоюзной организации АНХК Виктории Валерьевны Габидулиной о финансовой работе в ППО и ЦПО. Для меня, как для молодого председателя, эта информация была очень полезной и актуальной.
– Мы разобрали каждую статью сметы. Например, очень серьезную статью «Материальная помощь». Определили, что на сегодняшний день мы оставляем в положении, что дорабатываем или исключаем, – пояснила Виктория Габидулина.
Михаилу Ширшову, котельщику Восточно-Сибирского машиностроительного завода, понравились тренинги по психологии общения:
– Мы обсудили, какому поколению характерны те или иные человеческие качества, сделали выводы. Я считаю, что такой опыт межличностного общения интересен и полезен. С удовольствием еще раз приму участие в подобном семинаре.
Профсоюзные активисты, объединившись в одну команду, получили новые правовые знания, направленные на решение проблем членов профсоюза в социально-трудовой сфере и обменялись опытом практической работы в профсоюзных организациях.
АНАСТАСИЯ ЗАБРОДИНА
